九工裝飾公司昆山廠房裝飾盤點(diǎn)：

    目前，產(chǎn)能過剩、專業(yè)人才缺乏、運(yùn)營(yíng)成本過高是制約墻紙企業(yè)發(fā)展的三大重要因素。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，未來兩年，墻紙生產(chǎn)企業(yè)將會(huì)淘汰三成以上。因此，墻紙企業(yè)應(yīng)積極地、及時(shí)地采取應(yīng)對(duì)措施來克服這三大制約因素，以脫離洗牌帶來的危險(xiǎn)。
三大制約因素 產(chǎn)能過剩
    根據(jù)中國(guó)建筑裝飾裝修材料協(xié)會(huì)墻紙專業(yè)委員會(huì)從海關(guān)及國(guó)內(nèi)生產(chǎn)廠家得出的數(shù)據(jù)，2010年，國(guó)內(nèi)墻紙的產(chǎn)量是1.6億卷，8.6億平方米;進(jìn)口墻紙約為2億平方米。而據(jù)九工裝飾公司昆山廠房裝飾專家的測(cè)算，2011年年底，國(guó)內(nèi)墻紙生產(chǎn)廠家將達(dá)到230多家，按這個(gè)數(shù)字保守估算，年底國(guó)內(nèi)墻紙產(chǎn)量可達(dá)15億平方米，比2010年增長(zhǎng)70%，人均可達(dá)1.15平方米，這還不包括進(jìn)口墻紙。
墻紙市場(chǎng)很難消化掉如此增速的產(chǎn)能。從2010年年末，業(yè)內(nèi)人士就已開始擔(dān)憂墻紙業(yè)的產(chǎn)能過剩問題。他們認(rèn)為，墻紙的產(chǎn)能過剩矛盾將在2011年下半年凸顯，會(huì)直接導(dǎo)致行業(yè)大洗牌。專業(yè)人才缺乏
    經(jīng)過30余年的發(fā)展，中國(guó)墻紙業(yè)已經(jīng)開始走向成熟，在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中所占的比重越來越大。但與之相適應(yīng)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系尚未建立，這已成為制約行業(yè)發(fā)展的一大瓶頸。昆山裝潢知名企業(yè)九工裝飾發(fā)現(xiàn)目前，在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上，墻紙產(chǎn)品同質(zhì)化現(xiàn)象較為嚴(yán)重，因而墻紙的價(jià)格和品質(zhì)已經(jīng)不再是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的主要因素，服務(wù)則日益成為影響企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。而在服務(wù)項(xiàng)目中，施工是其中的重中之重。墻紙業(yè)的從業(yè)人員特別是施工技術(shù)人員缺乏專業(yè)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)，使得施工質(zhì)量參差不齊。因此，提高施工人員的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，則成為了眾多經(jīng)銷商和墻紙廠家共同的訴求。
運(yùn)營(yíng)成本過高
    進(jìn)入2013年以來，原材料、物流、人力、渠道等成本均在不斷上漲。昆山裝修公司服務(wù)專家九工裝飾認(rèn)為，目前，墻紙業(yè)已進(jìn)入了微利時(shí)代。當(dāng)產(chǎn)能過剩等因素導(dǎo)致業(yè)內(nèi)各種矛盾開始顯現(xiàn)時(shí)，一些發(fā)展多年的品牌企業(yè)在市場(chǎng)上會(huì)有較強(qiáng)的抗打擊能力，但在穩(wěn)定人才、提升形象、拓展渠道和保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)上勢(shì)必還要加大投入。而運(yùn)營(yíng)成本過高則必然會(huì)導(dǎo)致企業(yè)利潤(rùn)的降低。
應(yīng)對(duì)策略 調(diào)整產(chǎn)能結(jié)構(gòu)提升競(jìng)爭(zhēng)力
    墻紙業(yè)應(yīng)該針對(duì)當(dāng)前產(chǎn)能相對(duì)過剩的現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)整。目前，墻紙產(chǎn)能過剩主要是低端的產(chǎn)能嚴(yán)重過剩。但從高端產(chǎn)能上來說又存在不足，這就需要從產(chǎn)能結(jié)構(gòu)上作出調(diào)整。對(duì)于墻紙業(yè)來說，產(chǎn)品設(shè)計(jì)與市場(chǎng)推廣能力是提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要因素。九工裝飾公司昆山裝潢公司的專家提示當(dāng)市場(chǎng)發(fā)生變化、消費(fèi)者的喜好轉(zhuǎn)變時(shí)，企業(yè)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況來調(diào)整產(chǎn)品設(shè)計(jì)的風(fēng)格，并做好市場(chǎng)推廣，以最快的速度讓消費(fèi)者認(rèn)識(shí)、認(rèn)同新研發(fā)的產(chǎn)品。這樣企業(yè)才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。墻紙企業(yè)應(yīng)將管理放在工作首位。因?yàn)橐?guī)劃、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、宣傳、售后服務(wù)等，均涉及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的管理能力。作為墻紙企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層，應(yīng)注重企業(yè)制度的建立、健全。只有管理能力得以提升，企業(yè)才能獲得良好的口碑。而良好的口碑，對(duì)于企業(yè)來說，則是提升營(yíng)銷力、競(jìng)爭(zhēng)力的一劑良藥。
建立專業(yè)人才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
    目前，墻紙企業(yè)專業(yè)人才比較缺乏，主要靠挖墻腳來挖掘人才。因此，墻紙業(yè)應(yīng)多組織、鼓勵(lì)開辦一些專業(yè)的培訓(xùn)學(xué)校，為缺乏專業(yè)人才的企業(yè)輸送新鮮血液，提升整個(gè)行業(yè)的專業(yè)素養(yǎng)。昆山辦公室設(shè)計(jì)品牌企業(yè)九工裝飾建議學(xué)院采用理論檢驗(yàn)與實(shí)踐操作相結(jié)合的方式對(duì)學(xué)員進(jìn)行嚴(yán)格考核，學(xué)員考試合格方能獲得由中國(guó)建筑裝飾協(xié)會(huì)認(rèn)可的培訓(xùn)結(jié)業(yè)證與工作證。學(xué)員畢業(yè)后可在全國(guó)范圍內(nèi)持證上崗，施行統(tǒng)一的著裝、統(tǒng)一的操作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的操作流程，將以專業(yè)化和標(biāo)準(zhǔn)化的施工技術(shù)成為墻紙施工專業(yè)人才。墻紙行業(yè)應(yīng)多開辦一些專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，給學(xué)員以專業(yè)課程培訓(xùn)。（小Z）